REGLAMENTO DOCENTE
ACUERDO N°006
(31 de marzo de 2005)
CAPÍTULO I
APLICACIÓN DEL REGLAMENTO DOCENTE –
DEFINICIÓN, DEDICACIÓN Y FUNCIONES DEL PERSONAL DOCENTE
ARTÍCULO 1.
CAMPO DE APLICACIÓN: El presente reglamento se aplica a todos los
docentes que se vinculan para prestar sus servicios a LA CORPORACIÓN UNIFICADA
NACIONAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR-CUN, amparado por cualquiera de las modalidades
contractuales que autoriza la Ley; determina además las condiciones para su
ingreso, categorización, contratación, permanencia, funciones, derechos y
deberes, sistemas de evaluación y capacitación, el régimen disciplinario y las
distinciones e incentivos.
En lo no previsto, la relación laboral de los
docentes se regirá por el Código Sustantivo del Trabajo de conformidad con lo
expresado por el artículo 196 de la ley 115 de 1994.
El Reglamento Docente forma parte del contrato de
trabajo que celebra la Corporación con el docente.
ARTÍCULO 2.
CUERPO DOCENTE: Está constituido por quienes ejercen en LA CUN la
función de docencia, investigación y proyección social desde un currículo
particular dentro del proyecto pedagógico y educativo institucional.
ARTÍCULO 3.
DOCENTE: Es el
profesional que presta sus servicios a LA CUN en las funciones de docencia,
investigación o extensión; en actividades académicas integradas, relacionadas o
conexas con las actividades de capacitación, desarrollo y producción de
materiales didácticos, evaluación, ajuste o coordinación de programas.
ARTÍCULO 4.
ACTITUD DOCENTE: En LA CUN el docente comparte con sus alumnos
experiencias de aprendizaje, orienta, motiva, activa y facilita en éstos la
búsqueda del conocimiento con actitud investigativa; desarrolla competencias,
destrezas y habilidades pedagógicas y propias de su profesión; inculca en el
estudiante valores humanos y lo induce al cambio para el logro de su desarrollo
personal, social, cultural, científico, técnico y tecnológico.
ARTÍCULO 5.
CLASIFICACIÓN: Por su
dedicación en tiempo, los docentes en LA CUN, se clasifican y se vinculan así:
a) De dedicación exclusiva.
b) De tiempo completo.
c) De tiempo parcial.
d) Ocasional.
e) De cátedra.
f) De apoyo.
ARTÍCULO 6.
DOCENTE DE DEDICACIÓN EXCLUSIVA: Es el vinculado a LA CUN, por contrato laboral con dedicación exclusiva
a la Institución y una jornada de cuarenta y ocho (48) horas semanales a su
servicio, de las cuales hasta un cincuenta por ciento (50%) estará dedicado a
actividades de clase o dirección de talleres.
El tiempo de dedicación restante de este docente,
será destinado a actividades académicas complementarias relacionadas con la
administración curricular, la producción de material pedagógico y didáctico, el
asesoramiento estudiantil, la investigación y la extensión educativa, que
pueden ser presenciales o no presenciales.
La distribución de la carga será asignada por el
jefe inmediato para cada período lectivo, según las necesidades del servicio
educativo institucional.
ARTÍCULO 7.
DOCENTE DE TIEMPO COMPLETO: Es el vinculado a LA CUN, por contrato
laboral con dedicación de cuarenta y ocho (48) horas semanales a su servicio,
de las cuales hasta un ochenta (80%) estará dedicado a actividades de clase o
dirección de talleres.
El tiempo de dedicación restante de este docente,
será destinado a actividades académicas complementarias relacionadas con la
administración curricular, la producción de material pedagógico y didáctico, el
asesoramiento estudiantil, la investigación y la extensión educativa, que
pueden ser presenciales o no presenciales.
La distribución de la carga respectiva será
asignada por el jefe inmediato para cada período lectivo, según necesidades del
servicio educativo institucional.
ARTÍCULO 8.
DOCENTE DE TIEMPO PARCIAL: Es el vinculado a LA CUN, por contrato
laboral con dedicación que corresponde a una fracción de la jornada laboral
definida para el docente de tiempo completo según este Reglamento, no inferior
a veinticuatro (24) horas ni superior a cuarenta (40) horas semanales, de las
cuales hasta un ochenta por ciento (80%) estará dedicado a actividades de clase
o dirección de talleres.
El tiempo de dedicación restante de este docente,
será destinado a actividades académicas complementarias relacionadas con la
administración curricular, la producción de material pedagógico y didáctico, el
asesoramiento estudiantil, la investigación y la extensión educativa, que
pueden ser presenciales o no presenciales.
La distribución de la carga respectiva será
asignada por el jefe inmediato para cada período lectivo, según necesidades del
servicio educativo institucional.
ARTÍCULO 9.
DOCENTE DE CÁTEDRA: Es el vinculado a LA CUN, por contrato laboral con
una dedicación de hasta veinte (20) horas dedicadas a actividades de clase o
dirección de talleres.
ARTÍCULO 10.
DOCENTE OCASIONAL: Es el vinculado a LA CUN, para reemplazar
temporalmente a los docentes de tiempo completo o de tiempo parcial. Su
vinculación será a término definido por el tiempo que dure la ausencia del
docente que reemplaza.
ARTÍCULO 11.
DOCENTE DE APOYO: Es el vinculado a LA CUN, mediante contrato de prestación de
servicios para la realización de una labor específica y temporal definida en el
mismo.
PARÁGRAFO: El
personal vinculado por esta modalidad, independiente de la labor que desempeñe,
no se considera en ningún caso como docente de tiempo completo, de tiempo
parcial, ocasional o de cátedra.
ARTÍCULO 12.
HORA CÁTEDRA: Para efectos administrativos de los cálculos
de dedicación de todos los docentes de LA CUN, se entiende por hora cátedra, la
dedicada a actividades de clase o dirección de taller, en la Institución y
tiene una duración de cuarenta y cinco (45) minutos.
ARTÍCULO 13.
FUNCIONES: Son funciones del personal docente:
a) Planear, preparar, organizar, estructurar el
desarrollo y ejecutar las actividades curriculares a su cargo.
b) Orientar y asistir a los estudiantes en el
proceso de aprendizaje y formación profesional en el marco axiológico del
Proyecto Educativo, la Misión y Principios expresados por LA CUN.
c) Guiar al estudiante en la búsqueda,
observación, aprehensión, análisis, aplicación y transferencia de los
conocimientos necesarios en el proceso educativo.
d) Brindar orientación académica a los
estudiantes de acuerdo con la actividad curricular a su cargo, asesorándolos en
la consecución y uso de los recursos de información y material de apoyo para el
proceso de aprendizaje.
e) Evaluar los programas, contenidos de las
asignaturas y actividades curriculares a su cargo, actualizar los mismos y su
referencia bibliográfica, proponer los cambios necesarios y hacer sugerencias
por escrito documentado al decano, director de la unidad o jefe inmediato.
f) Impulsar el proceso de incorporación,
transferencia y adaptación de conocimientos, técnicas y tecnologías a la
realidad social, productiva y económica del país.
g) Afirmar con su ejemplo los valores de
responsabilidad, honestidad, solidaridad, respeto a la diversidad,
participación democrática, justicia y equidad.
h) Desarrollar su desempeño docente con acciones
pedagógicas y didácticas que den fe de su compromiso con la formación integral
del estudiante, el mejoramiento permanente de su calidad de vida y el de la
sociedad.
i) Realizar un proceso permanente de evaluación
y retroalimentación al estudiante sobre los resultados alcanzados en su
aprendizaje.
j) Atender y responder oportunamente las
solicitudes de los estudiantes.
k) Apoyar el desarrollo de actividades
extracurriculares de la Institución y participar de ellas a solicitud del
decano, el director de unidad o su jefe inmediato.
l) Participar de los programas de capacitación que
desarrolle la Institución o defina ésta, para el mejoramiento permanente y
aseguramiento de la calidad docente.
m) Asistir y participar en las actividades de
coordinación académica, curricular y de integración docente que programa la
Institución, las facultades, las direcciones de programa o las unidades
académicas.
n) Velar y dar cumplimiento a las normas, reglamentos
y Estatuto que rigen la Institución.
o) Fomentar en el estudiante el sentido de pertenencia
e identidad con las creencias, valores, principios y filosofía institucional
expresados en el Proyecto Educativo de LA
CUN.
p) Las demás que
le asigne el decano, director de programa o unidad y el jefe inmediato, dentro
de la naturaleza de su cargo.
DOCENTES CUN REGIONAL CAQUETÁ
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|||
NOMBRES
|
CELULAR
|
E-MAIL PERSONAL
|
PREGRADO
|
ÁLVAREZ LÓPEZ JOSÉ DUVIEL
|
3125850245
- 3214272057
|
ADMINISTRADOR PÚBLICO
|
|
AMADOR MOSQUERA CARLOS EDUARDO
|
3138968743
|
CONTADOR PÚBLICO
|
|
BAUTISTA ROJAS NOLBERTO
|
3212548879
|
ADMINISTRADOR FINANCIERO
|
|
BERMEO ROJAS AMPARO
|
3212030425 4361539 - 4363326
|
CONTADORA PÚBLICA
|
|
BOLAÑOS YANIT ROCIO
|
3116060386
|
CONTADORA PÚBLICA
|
|
CALDERÓN ROSAS OSCAR EDUARDO
|
3212003700
|
CONTADOR PÚBLICO
|
|
CALDERON VILLANUEVA JOSE HERMES
|
3208359283
4356239
|
ECONOMISTA
|
|
CASALLAS CASTAÑEDA CLAUDIA YAMILE
|
3132676583
|
ADMINISTRADORA DE EMPRESAS AGROPECUARIAS
|
|
CASTRO GALEANO LEWIN
|
3123900166
|
ADMINISTRADOR DE EMPRESAS
|
|
CORDOBA ARANA CARLOS ALBERTO
|
4204323
|
ABOGADO
|
|
CORTÉZ GONZALEZ HÉCTOR
|
3133565470
|
hecogo2101@gmail.com
|
TECNÓLOGO AGROPECUARIO Y ADMÓN
DE EMPRESAS
|
FLOREZ STERLING JALBER
|
3112288412
|
TECNÓLOGO EN ADMÓN DE EMPRESAS, LICENCIADO EN FILOSOFÍA
|
|
GARCIA ALZATE JAIRO DE JESUS
|
3143891922
|
CONTADOR
PÚBLICO
|
|
GARCÍA CAYCEDO EDWIN ANDRÉS
|
3204990152
|
MATEMÁTICO
|
|
GARCIA PENNA YUDERLY
|
3103191723
|
INGENIERA
DE SISTEMAS
|
|
GARCIA PENNA ARIADNA
|
3125766943
|
ADMINISTRADOR DE EMPRESAS
|
|
GLADIS DIAZ CUELLAR
|
3124791189
|
Matematico
|
|
GUERRERO VILLA JERSON
|
3125707623
|
ADMINISTRADOR DE EMPRESAS
|
|
HERNANDEZ CATAÑO CARMEN IVONNE
|
3142025617
|
CONTADOR PÚBLICO
|
|
HERNANDEZ JOSE ALDEMAR
|
3107878490
|
MATEMÁTICAS Y FÍSICA, INGENIERO DE SISTEMAS
|
|
HERNANDEZ LOPEZ JORGE ALIRIO
|
3208312867
|
LINGUÍSTICA Y LITERATURA
|
|
HERNANDEZ PARRA ARNULFO
|
3114508581
4352070
|
ADMINISTRADOR
DE EMPRESAS, CONTADOR PÚBLICO
|
|
LEIVA SANCHEZ VIRGILIO
|
3118489819
|
ABOGADO
|
|
LOAIZA RAMIREZ FANNY AMPARO
|
3115140055 4348525
|
ADMINISTRADORA
PUBLICA MUNICIPAL Y REGIONAL
|
|
LOSADA HECTOR HERNANDO
|
3164372820
4367911
|
CONTADOR PÚBLICO
|
|
MARROQUIN PEÑA MARIA CRISTINA
|
3132838890
|
CONTADORA
PÚBLICA, ADMINISTRADORA DE EMPRESAS, ADMINISTRADORA PÚBLICA, LICENCIADA EN
LINGÜÍSTICA Y LITERATURA
|
|
MOTTA RIVERA HUGO FREDDY
|
3123546835-
4341889
|
hugofmotta@hotmail.com
|
ADMINISTRADOR
FINANCIERO
|
MUÑOZ MUÑOZ IVAN
|
3144750493
|
ING. INDUSTRIAL
|
|
MURIEL SILVA FATIMA
|
3114747121
|
Licenciada en Educación Primaria
|
|
ORTIZ VASQUEZ ALVARO
|
3174517400
|
ECONOMISTA
|
|
OSORIO MOLINA JOSE EUSEBIO
|
3212342542
|
ADMINISTRADOR DE EMPRESAS
|
|
PASCUAS MORENO CARLOS ALBERTO
|
3107966424-3202312714
- 4356704
|
CONTADOR
PÚBLICO
|
|
PERDOMO LOPEZ OSCAR EDUARDO
|
3208462573
|
ECONOMISTA
|
|
RANGEL GUTIERREZ EMERSON
|
3112801888
|
sagitos@hotmail.com
|
LICENCIADO
EN INGLÉS
|
RODRIGUEZ QUESADA ARISTO
|
3204642827
|
ABOGADO
|
|
ROJAS
VILLEGAS EDINSON
|
4353366
- 3144134021
|
ADMINISTRADOR
PÚBLICO
|
|
RUANO GUERRERO MARIO ALFREDO
|
3124004488
3164681198
|
Contador
público
|
|
RUIZ AGUILAR LUIS FRANCISCO
|
984318432
|
MEDICO
|
|
RUIZ GUTIERREZ CARMEN LUZ
|
3006215920-3125737502-
3148212890
|
ABOGADA
|
|
SALAZAR RAMON ANGELA CONSUELO
|
3142448255
|
ADMINISTRADOR
FINANCIERO
|
|
SANTACRUZ RAMOS CAMILO DANIEL
|
3118854781
|
INGLES
|
|
SEGURA ALVAREZ GUSTAVO
|
3107840776
|
MATEMÁTICAS
Y FÍSICA
|
|
SEGURA HERNÁNDEZ DIANA CAROLINA
|
3105118146
|
ADMINITRADORA DE NEGOCIOS INTERNACIONALES
|
|
SOTELO DIAZ RAUL
|
3185149431
|
COMUNICADOR
SOCIAL
|
|
SUAZA MENA MARIA ISABEL
|
3115905043
|
Licenciada en Inglés
|
|
TORRES ROJAS HÉCTOR
|
3142565100
|
CONTADOR PÚBLICO
|
|
TROCHES SANCHEZ SANDRA PATRICIA
|
3213978356
|
CONTADORA PÚBLICA
|
|
VALENZUELA REVELO HECTOR FABIO
|
320 273
9122
|
LICENCIADO EN MATEMÁTICAS Y FÍSICA
|
|
VELEZ LONDOÑO WILBER GUSTAVO
|
3132610951
|
INGENIERO DE ALIMENTOS
|
|
VILLA PELAEZ OCTAVIO
|
3213027476
|
SOCIÓLOGO
|
|
VILLARREAL FELIX EDUARDO
|
3204796576
|
ADMINISTRADOR
DE EMPRESAS
|
|
ZUÑIGA LIZCANO NURY
|
313
2951313
|
ADMINISTRADOR DE EMPRESAS
|
|
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